Employer Branding Manager/in (IHK) Zertifikatslehrgang live-Online-Weiterbildung
Ein Vorsprung auf dem Personalmarkt!
Erfolgreiche Personalgewinnung ist mehr als Rekrutierung. Der gestiegene Bedarf an Fachkräften und die steigenden Erwartungen von Talenten an ihre Arbeitgeber verlangen nicht nur den Aufbau einer Arbeitgebermarke, sondern auch die Implementierung eines ganzheitlichen Employer Branding Prozesses auf Unternehmensseite.
Eine klare Strategie, basierend auf den Stärken und Schwächen von Arbeitgebern, bilden die Grundlage für ein erfolgreiches Personalmarketing und den zielgerichteten Einsatz von Recruiting- und Mitarbeiterbindungsmaßnahmen.
Der Employer Branding Manager/in (IHK) vermittelt Ihrem Unternehmen das notwendige Wissen, zukunfts- und mitarbeiterorientiert aufgestellt zu sein, um Ihnen die Personalgewinnung und
-bindung für qualifizierte und engagierte Mitarbeiter/innen zu erleichtern.
Sie lernen:
• … wie Sie Ihr Unternehmen zum Wunscharbeitgeber machen.
• … Strategien, um Employer Branding aufzubauen, einzuführen und umzusetzen.
• … Methoden, um Differenzierungsmerkmale (EVP) aufbauen zu können
• … die erfolgreiche Umsetzung von Employer Branding-Projekten
Aus dem Inhalt
• Einführung in das Personalmarketing, Employer Branding und Recruiting
• Einführung: Markenbildung und -kommunikation
- Internes und externes Employer Branding
- Die Arbeitgeberpositionierung in Worte packen – analog und digital
- Online Kanäle für das Recruiting und Employer Branding nutzen
- Social Media, Empfehlungsmarketing
- Reputationsmanagement
Abschluss: IHK Zertifikat
Sie erhalten das IHK Zertifikat durch eine regelmäßige Teilnahme (mindestens 80%) an den Online-Einheiten und das erfolgreiche Ablegen des lehrgangsinternen Leistungsnachweises. Der Leistungsnachweis besteht aus der Ausarbeitung einer Projektarbeit und deren Präsentation. Die Bewertung erfolgt nach dem IHK Notenschlüssel.
Zielgruppe
Personalverantwortliche, Personalleiter/innen, Personalreferent/innen, Fach- und Führungskräfte, Mitarbeiter/innen im Marketing, Unternehmen mit 50 bis 1000 Mitarbeiter/innen
Voraussetzungen
Die Teilnehmenden sollten bereits erste Kenntnisse im Personalwesen oder Marketing gesammelt haben (Grundlagen). Es sind keine Vorkenntnisse im Employer Branding notwendig (Einsteiger-Level).
Methodik
Vermittlung von Fachwissen durch umfangreiche Gruppenübungen und -präsentationen, Vorträge, Best Cases, Reflexionen, umfangreiche interaktive Übungen, Einzel- sowie Gruppenübungen.
Termine (jeweils 9:00-17:00 Uhr )
Mi, 07.04.2021
Do,08.04.2021
Fr, 09.04.2021
Mi, 14.04.2021
Do,15.04.2021
Fr, 16.04.2021
Fr, 23.04.2021 Zertifikatsprüfung
Informationen zu Fördermöglichkeiten und alternativen Angeboten von anderen Bildungsträgern erhalten Sie von den Kolleginnen der Bildungsberatung, Tel. +49 221 1640-6260, bildungsberatung@koeln.ihk.de.